Bỏ qua đến nội dung chính
Logo Ascott International Management, Vietnam
Logo lớn Ascott International Management, Vietnam
Công ty Ascott International Management, Vietnam
Đánh giá
Người liên hệ Phòng Nhân sự
Website https://hotelmart.vn/
Địa chỉ Hồ Chí Minh
Giới thiệu công ty:
Quy mô: 100 - 499 8A Nguyễn BỈnh Khiêm, Q1 hoặc 21-23 Nguyễn Thị Minh Khai, Q1, HCM ASCOTT – the HOME of a GREAT Career Ascott is the world’s lar...

NHÂN VIÊN BẢO VỆ - SOMERSET HO CHI MINH CHI TY- Q1

Hạn nộp
15-09-2026
Mức lương
Thỏa thuận
Thông tin cơ bản
Số lượng
2
Nơi làm việc
Hồ Chí Minh
Cập nhật
05-09-2026 18:54
Mã Tin
#jobs_962
Mô tả công việc:
  • Đi tuần tra khắp Tòa nhà hai lần mỗi ca để đảm bảo an ninh, an toàn và phòng cháy chữa cháy của tòa nhà và người cư ngụ, ghi nhận lại các trạm trong tòa nhà.
  • Hỗ trợ khi cần thiết để đảm bảo an ninh, an toàn phòng cháy chữa cháy, an toàn và hài hòa của tòa nhà.
  • Quan sát sự di chuyển của nhân viên và những người khác trong tòa nhà, đặc biệt chú ý đến các phòng máy, kho bãi, lối đi lại của nhân viên.
  • Khi cần thiết, báo cáo bất kỳ sự cố hoặc sự kiện nào liên quan đến an ninh, an toàn phòng cháy chữa cháy, an toàn đã xảy ra trong ca làm việc và ghi nhận lại chi tiết về sự cố để cung cấp thông tin cho Trưởng phòng an ninh vào cuối ca làm việc.
  • Hộ tống khách, nhà thầu, nhà cung cấp, dịch vụ chuyển hàng khi ở trong khuôn viên tòa nhà.
  • Hổ trợ hành lý của khách checkin và checkout.
  • Thông thạo tất cả các quy trình giải quyết sự cố khẩn cấp và thiết bị cứu hỏa.
  • Thực hiện các nhiệm vụ khác theo chỉ dẫn của Trưởng phòng bảo vệ
Quyền lợi được hưởng:
  • Lương tháng 13,
  • Thưởng kinh doanh
  • Thưởng Service charge hằng tháng hấp dẫn
  • Phụ cấp tiền ăn mỗi ca làm, cấp phát đồng phục
  • Phụ cấp ca đêm
  • Thưởng vào các dịp Lễ, Tết
  • Phụ cấp ốm đau, ma chay, hiếu hỉ
  • Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ trong thời gian thử việc
  • Tham gia gói bảo hiểm mở rộng của công ty (PJICO) trong thời gian thử việc (Công ty đóng toàn bộ chi phí bảo hiểm)
  • 14 ngày nghỉ phép năm,
  • 1 ngày nghỉ sinh nhật
  • 1 ngày nghỉ giáng sinh
  • Tham gia nhiều hoạt động hấp dẫn dành cho nhân viên
  • Tham gia các lớp đào tạo nâng cao trình độ chuyên môn
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
Yêu cầu công việc:
  • Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực dịch vụ.
  • Tốt nghiệp trung học phổ thông
  • Tiếng Anh giao tiếp cơ bản
Tìm kiếm theo từ khóa
Lưu ý

Bạn đang xem tin đăng "NHÂN VIÊN BẢO VỆ - SOMERSET HO CHI MINH CHI TY- Q1", có mã số #962, được đăng . Thông tin rao vặt là do người đăng tin đăng tải toàn bộ thông tin. Chúng tôi hoàn toàn không chịu trách nhiệm về bất cứ thông tin nào liên quan đến các thông tin này. Hãy thông báo cho chúng tôi nếu tin này không hợp lệ.

Việc làm cùng công ty
Tin cùng danh mục
Tin tuyển dụng mới nhất

Đánh giá(0) 0.0

Chưa có đánh giá nào về doanh nghiệp này.

Đánh giá doanh nghiệp

Lưu ý: Đánh giá và nhận xét sẽ được kiểm duyệt trong 24–48 giờ trước khi hiển thị công khai. Nội dung có từ ngữ không phù hợp sẽ không được duyệt.

Bạn cần đăng nhập để viết đánh giá và nhận xét.

Đăng nhập

Câu hỏi thường gặp

NHÂN VIÊN BẢO VỆ - SOMERSET HO CHI MINH CHI TY- Q1
Làm thế nào để ứng tuyển NHÂN VIÊN BẢO VỆ - SOMERSET HO CHI MINH CHI TY- Q1?

Chọn nút Ứng tuyển trên trang, đăng nhập hoặc tải CV theo hướng dẫn. Hồ sơ sẽ được chuyển trực tiếp đến Ascott International Management, Vietnam.

Mức lương của vị trí NHÂN VIÊN BẢO VỆ - SOMERSET HO CHI MINH CHI TY- Q1 được tính thế nào?

Tin tuyển dụng đang để mức lương thỏa thuận. Ứng viên nên trao đổi trực tiếp với Ascott International Management, Vietnam khi phỏng vấn để biết mức lương và chế độ cụ thể.

Vị trí này làm việc ở đâu?

Địa điểm làm việc được đăng là Hồ Chí Minh. Hãy kiểm tra phần thông tin tuyển dụng hoặc liên hệ nhà tuyển dụng nếu cần hướng dẫn chi tiết.

Hình thức làm việc của vị trí này là gì?

Hình thức làm việc được hệ thống xác định từ tin đăng là hình thức khác.

Ứng tuyển trên ViecHotel có mất phí không?

Ứng viên có thể xem tin và nộp hồ sơ qua các chức năng công khai trên ViecHotel. Không chuyển tiền cho cá nhân hoặc đơn vị không rõ ràng ngoài thông tin chính thức của nhà tuyển dụng.

Đóng